學務處職輔組熱情付出 獲職涯輔導成果金等獎

2017-10-03 • 輔仁教育

學務處職輔組產業參訪活動宣傳合影。

輔大學務處職涯發展與就業輔導組榮獲教育部１０６年度大專校院職涯輔導成果—金等獎(全國唯一)、職涯輔導學生心得—銅等獎，對於第一次參賽就得到金等獎，職輔組組長鄭光育說：「這個獎可以看出我們對學生的熱情及付出，總是以學生的角度思考可以給學生什麼。」
 
教育部青年發展署舉辦「第一屆大專校院職涯輔導成果評選」，針對大專校院職涯輔導成果、職涯輔導學生心得、績優職涯輔導人員進行評選。輔大由學務處職輔組及企管系李雁晴同學為代表，於各大專校院中脫穎而出，分別榮獲大專校院職涯輔導成果金等獎、職涯輔導學生心得銅等獎。
 
鄭光育表示，職輔組依據大學四年學習脈絡，將學生的職涯發展規劃分為三個階段：就業探索期、就業前置期、就業準備期，同時根據不同階段，提供相應的輔導資源。
 
「就業探索期」以CVHS系統協助學生依個人特質對應科系職業，早日進行職涯規劃；「就業前置期」辦理多元職涯活動，包括：產業學講堂、產業參訪及提供實習機會，讓學生學習職場所需知能；「就業準備期」則透過企業說明會，讓同學瞭解企業用人標準及需求，並辦理多種工作坊，包含：履歷撰寫、模擬面試等，協助學生習得求職技巧及職場軟實力，順利從學校轉銜至職場。

在這麼多活動中，「產業參訪」是最受學生歡迎的活動之一，往往活動一推出，網路報名馬上額滿。鄭光育認為，產業參訪的活動是由產學特派員所規劃，由學生的角度來選擇參訪企業，能切中學生對業界瞭解所需。參與產業參訪的同學經過半天的時間，能對企業全貌、企業文化以及產業趨勢有一定的瞭解，對學生有很大的幫助。

過去辦理的「創意工作坊」也深受學生喜愛，在這個工作坊裡可以學習如何將自己的創作轉變為商品，經營出專屬各人的品牌特色。許多同學透過這個活動，在販售的過程中學會與陌生顧客溝通，面對顧客的需求，一次又一次地鍛鍊自己的問題解決能力，也在過程裡體會何謂「工作」這檔事。
 
鄭光育表示，職輔組肩負業界與學界橋樑的使命，面對科技快速變化，未來將引進更多產業新知，如：AI人工智慧、VR虛擬實境，同時也會讓同學多瞭解政府扶植的產業政策。今年職輔組特別因應南向政策，推出黃金就業力工作坊系列－東南亞職場看透透，講師都非常難邀請，鼓勵學生們可以多多參與，把握難得的機會。【公共事務室校園記者許悅報導】